24 сентября в конференц-зале универсального спортивного комплекса на базе ФК «Рубин» состоялось мероприятие с участием руководства клуба, тренеров всех команд вертикали – Стратегическая сессия «Спортивная вертикаль ФК «Рубин». В сессии приняли участие президент правления АНО ФК «Рубин» Марат Сафиуллин, директор АНО «ФК «Рубин» Ильдар Зарипов, спортивный директор Константин Дзюба, главный тренер «Рубина» Франк Артига, тренеры и специалисты других команд вертикали.
Марат Сафиуллин:
- Добрый день, дорогие друзья, уважаемые коллеги! Прежде всего хочу поблагодарить Раиса Республики Татарстан Рустама Нургалиевича Минниханова за поддержку «Рубина», внимание к развитию клуба и те возможности, которые сегодня у нас есть. Созданная инфраструктура и Центр развития футбола – результат большого доверия, которое мы должны оправдать конкретным результатом. Наша задача – сделать «Рубин» центром развития футбола Татарстана. Для каждого ребенка в республике должна существовать понятная система: от первых занятий футболом до профессионального уровня. Для этого нам нужна единая вертикаль, объединяющая клубы, школы, тренеров, селекцию и медицину. Объединение «Рубина» и «Нефтехимика» открывает дополнительные возможности для последовательного перехода воспитанников во взрослый футбол. Сегодня «Рубин» - это клуб с великой историей и очень серьезной материально-технической базой. У нас созданы все условия для футболистов. И ключевая роль в этой системе принадлежит тренеру. Именно он каждый день помогает игроку развиваться и верить в свои возможности. Я хочу поблагодарить каждого за уже проделанную работу, но впереди ежедневная работа, и сегодня мы должны определить конкретные задачи и принять их в работу. Поддержка Республики – это большая ответственность. Каждый из нас, включая меня, должен отвечать за свой результат и работать с полной отдачей.
Ильдар Зарипов:
- Главный тезис, который мы с вами сформировали: каждый воспитанник – это индивидуальный проект. При этом наши игроки – это самый ценный актив клуба, и наша задача максимально раскрывать их потенциал. У нас уже создана необходимая система: стандарты методологии и селекции, адаптации, карточки игрока и тренера, определены KPI. Теперь необходимо наполнить эти инструменты реальной работой. Развитие достигается только через многократные повторения, через ежедневную тренировку. Это касается и игроков, и нас с вами. Мы должны развиваться вместе, учиться друг у друга и постоянно совершенствовать свою работу. Еще один важный принцип: результат на табло, и место в турнирной таблице – это аплодисменты за хорошо проделанную работу. Поэтому наша задача – создать среду, в которой развиваются и воспитанники, и тренеры. Сегодняшняя сессия – еще один шаг в этом направлении. Спасибо за вашу работу и вклад в развитие клуба.
Константин Дзюба:
- Сегодня у клуба великолепная инфраструктруа, но мы понимаем, что инфраструктура в футбол не играет. Не имея четкой системы подготовки игроков, будет сложно добиваться результата. Наша работа несколько лет назад начиналась с выстраивания вертикали, тогда появился «Рубин-2», где играли взрослые футболисты, появилась женская вертикаль. С тех пор проделано много работы, вертикаль выросла, появилась сеть франшиз «Рубин-Юниор», которая насчитывает несколько филиалов. Это явление уже начинает приобретать массовость, и результаты не заставят себя долго ждать. Выросла женская вертикаль, состоялось объединение с «Нефтехимиком». Такой вертикали нет ни у одного клуба в стране. Многие клубы пытались это сделать, включая «Зенит», «Краснодар», «Спартак». Сейчас в структуре клуба 57 команд, 43 мужских и 14 женских, это более 1000 человек в структуре, 79 тренеров. Это огромные возможности, рычаги. Имея такую вертикаль, нужно мобилизовать наши ресурсы, усилия, чтобы все работало. Один из показателей – это количество воспитанников, которые вызваны в сборные, таких должно быть по три в каждой возрастной группе. И конечно, основная цель - уровень основной команды, чтобы по три воспитанника в год достигали уровня основной команды. Чтобы свои воспитанники играли за «Рубин-2», их процент растет с каждым годом и сейчас достигает 80%. По всей женская вертикали у нас конкурентные команды, хочу отметить прогресс в этом направлении. Подводя итог, хочу поблагодарить всех за уже проделанную работу. Спасибо вам за тот вклад, который вы делаете.
Франк Артига:
- Прежде всего хочу поблагодарить руководство клуба за приглашение и отметить большое внимание руководства Республики и клуба к развитию Академии. Как тренеры, мы должны прежде всего осознавать свою ответственность и быть примером для футболистов – не только словами, но и своими действиями. У каждого есть свои идеи и подходы, но нас должна объединять принадлежность к одной семье «Рубина». Наша задача, чтобы любую команду спортивной вертикали клуба узнавали по ее игре и отношению к футболу. Современный футбол постоянно меняется, поэтому тренер должен постоянно развиваться, совершенствовать знания и работать с полной отдачей и страстью. При этом футболист – не просто спортсмен, а личность со своим характером, страхами и мечтами. Мы должны помогать ребятам становиться смелыми и самостоятельными. Ошибка – это не повод наказать, а возможность научиться и стать сильнее. Самостоятельность должна сочетаться с дисциплиной, не только на поле, а 24 часа в сутки. Наша задача – не создать талант, а правильно его сопровождать и помочь ему раскрыть свой потенциал.
Также со своими докладами выступили тренер по работе с вратарями главной команды ФК «Рубин» Сергей Козко, старший тренер Академии Андрей Горохов, руководитель стратегических проектов клуба Алсу Сафиуллина, руководитель селекционного отдела Академии Кирилл Поляцкин, руководитель учебно-методического отдела Академии Инна Краснова, которые рассказали о важности работы вратарской вертикали, единой методологии мужской и женской вертикалей, ключевых изменениях в подходах к селекции, а также воспитании игроков и досуге вне футбольного поля.
Во второй части сессии, которая прошла в манеже имения Николая Сентябрева, участники – представители ФК «Рубин» и ФК «Нефтехимик», тренеры профильных направлений – были распределены на группы и провели совместную работу.
Марат Сафиуллин:
- Добрый день, дорогие друзья, уважаемые коллеги! Прежде всего хочу поблагодарить Раиса Республики Татарстан Рустама Нургалиевича Минниханова за поддержку «Рубина», внимание к развитию клуба и те возможности, которые сегодня у нас есть. Созданная инфраструктура и Центр развития футбола – результат большого доверия, которое мы должны оправдать конкретным результатом. Наша задача – сделать «Рубин» центром развития футбола Татарстана. Для каждого ребенка в республике должна существовать понятная система: от первых занятий футболом до профессионального уровня. Для этого нам нужна единая вертикаль, объединяющая клубы, школы, тренеров, селекцию и медицину. Объединение «Рубина» и «Нефтехимика» открывает дополнительные возможности для последовательного перехода воспитанников во взрослый футбол. Сегодня «Рубин» - это клуб с великой историей и очень серьезной материально-технической базой. У нас созданы все условия для футболистов. И ключевая роль в этой системе принадлежит тренеру. Именно он каждый день помогает игроку развиваться и верить в свои возможности. Я хочу поблагодарить каждого за уже проделанную работу, но впереди ежедневная работа, и сегодня мы должны определить конкретные задачи и принять их в работу. Поддержка Республики – это большая ответственность. Каждый из нас, включая меня, должен отвечать за свой результат и работать с полной отдачей.
Ильдар Зарипов:
- Главный тезис, который мы с вами сформировали: каждый воспитанник – это индивидуальный проект. При этом наши игроки – это самый ценный актив клуба, и наша задача максимально раскрывать их потенциал. У нас уже создана необходимая система: стандарты методологии и селекции, адаптации, карточки игрока и тренера, определены KPI. Теперь необходимо наполнить эти инструменты реальной работой. Развитие достигается только через многократные повторения, через ежедневную тренировку. Это касается и игроков, и нас с вами. Мы должны развиваться вместе, учиться друг у друга и постоянно совершенствовать свою работу. Еще один важный принцип: результат на табло, и место в турнирной таблице – это аплодисменты за хорошо проделанную работу. Поэтому наша задача – создать среду, в которой развиваются и воспитанники, и тренеры. Сегодняшняя сессия – еще один шаг в этом направлении. Спасибо за вашу работу и вклад в развитие клуба.
Константин Дзюба:
- Сегодня у клуба великолепная инфраструктруа, но мы понимаем, что инфраструктура в футбол не играет. Не имея четкой системы подготовки игроков, будет сложно добиваться результата. Наша работа несколько лет назад начиналась с выстраивания вертикали, тогда появился «Рубин-2», где играли взрослые футболисты, появилась женская вертикаль. С тех пор проделано много работы, вертикаль выросла, появилась сеть франшиз «Рубин-Юниор», которая насчитывает несколько филиалов. Это явление уже начинает приобретать массовость, и результаты не заставят себя долго ждать. Выросла женская вертикаль, состоялось объединение с «Нефтехимиком». Такой вертикали нет ни у одного клуба в стране. Многие клубы пытались это сделать, включая «Зенит», «Краснодар», «Спартак». Сейчас в структуре клуба 57 команд, 43 мужских и 14 женских, это более 1000 человек в структуре, 79 тренеров. Это огромные возможности, рычаги. Имея такую вертикаль, нужно мобилизовать наши ресурсы, усилия, чтобы все работало. Один из показателей – это количество воспитанников, которые вызваны в сборные, таких должно быть по три в каждой возрастной группе. И конечно, основная цель - уровень основной команды, чтобы по три воспитанника в год достигали уровня основной команды. Чтобы свои воспитанники играли за «Рубин-2», их процент растет с каждым годом и сейчас достигает 80%. По всей женская вертикали у нас конкурентные команды, хочу отметить прогресс в этом направлении. Подводя итог, хочу поблагодарить всех за уже проделанную работу. Спасибо вам за тот вклад, который вы делаете.
Франк Артига:
- Прежде всего хочу поблагодарить руководство клуба за приглашение и отметить большое внимание руководства Республики и клуба к развитию Академии. Как тренеры, мы должны прежде всего осознавать свою ответственность и быть примером для футболистов – не только словами, но и своими действиями. У каждого есть свои идеи и подходы, но нас должна объединять принадлежность к одной семье «Рубина». Наша задача, чтобы любую команду спортивной вертикали клуба узнавали по ее игре и отношению к футболу. Современный футбол постоянно меняется, поэтому тренер должен постоянно развиваться, совершенствовать знания и работать с полной отдачей и страстью. При этом футболист – не просто спортсмен, а личность со своим характером, страхами и мечтами. Мы должны помогать ребятам становиться смелыми и самостоятельными. Ошибка – это не повод наказать, а возможность научиться и стать сильнее. Самостоятельность должна сочетаться с дисциплиной, не только на поле, а 24 часа в сутки. Наша задача – не создать талант, а правильно его сопровождать и помочь ему раскрыть свой потенциал.
Также со своими докладами выступили тренер по работе с вратарями главной команды ФК «Рубин» Сергей Козко, старший тренер Академии Андрей Горохов, руководитель стратегических проектов клуба Алсу Сафиуллина, руководитель селекционного отдела Академии Кирилл Поляцкин, руководитель учебно-методического отдела Академии Инна Краснова, которые рассказали о важности работы вратарской вертикали, единой методологии мужской и женской вертикалей, ключевых изменениях в подходах к селекции, а также воспитании игроков и досуге вне футбольного поля.
Во второй части сессии, которая прошла в манеже имения Николая Сентябрева, участники – представители ФК «Рубин» и ФК «Нефтехимик», тренеры профильных направлений – были распределены на группы и провели совместную работу.
